外国人材採用支援

外国人材の紹介から就業フォローまでしっかりサポートいたします。

外国人の活躍は、今後の企業の成長を支えるキーポイントです。
国内外からの採用、入国後のフォローまで外国人が安心して働ける職場づくりを応援します。

サンスタッフの外国人材採用支援
3つの特長

外国人材の提案から在留資格申請サポート定着へ至るまで、あらゆる問題へのサポートを実施致します。日本人営業担当と日本文化に精通しているベトナム人転職コンサルタントがチーム一丸となって全力サポート致します。

登録支援機関として、外国人の入国前から就業後までしっかりサポート。安心してお任せください。
登録番号 19登-002666
登録年月日 2019年10月18日

日本語能力の向上はもちろん、品質や安全など働くうえで必要な知識やモチベーションアップなど、きめ細やかな教育プランにてご提案いたします。

特定技能人材やエンジニアや通訳などの高度人材をご紹介します。
貴社のご要望を丁寧にヒアリングさせていただき、ニーズにあった外国人採用方法をご提案いたします。

日本語能力や専門知識の向上は、社員とのコミュニケーションを活性化につながり、モチベーションアップの効果が期待されます。
入社後の外国人が継続的に勉強できる場を提供し応援していきます。

入社後の定期面談により日本での生活、就業にあたっての心構えや基礎知識だけでなく業務上でのアドバイスや相談対応まで専任スタッフが個々に合ったフォローアップをいたします。

　日本語でのコミュニケーションが十分できない、また通訳を通しての面接では、本人の性格や適性を引き出すのは難しく判断に困ります。
母国語で適正検査を実施することで、本人の志向性や適性を知ることができます。